體壇周報全媒體記者馬德興報道

里皮突然辭職，打亂了中國足球沖擊2022世界杯的整體部署。圍繞著誰來接班的問題，成為了焦點。不過，迄今為止，有關選帥的問題尚未全面啟動。從管理歸屬到選帥方向，中國隊需要時間，去處理里皮辭職留下的一系列問題。

高層今日研討國足后續

盡管中國國家隊名義上是由中國足協負責，但由于中國隊沖擊2022年世界杯賽是國家體育總局未來工作三大任務之一(另兩項任務是2020年東京奧運會、2022年北京冬奧會)，因而，從去年開始，有關國家隊的工作已經不再歸由中國足協負責，而是有高層單獨成立的2022年世界杯國家隊備戰工作小組負責，由更高領導指派專人具體負責。在整個實施與操作過程中，中國足協更多進行輔佐。如后勤保障等一系列工作，由足協專門成為后勤保障小組進行。

也正是因為由更高一級的備戰小組負責此次國足沖擊2022年世界杯賽事宜，因而，有關選帥事宜，也是由高層相關部門具體協商敲定。就像今年1月亞洲杯賽后，臨時由卡納瓦羅掛帥、后又重新請回里皮等。所以，這一次里皮宣布了辭職之后，盡管中國足協第一時間里就表態接受了里皮的辭呈，也隨后發表了專門的說明，包括下一步選帥的標準等等。但實際上，至少到目前為止，國足這樣的核心問題，并不是完全由中國足協最終定奪，還需要由更高一級的備戰小組做出最終決定。

里皮辭職是讓所有人都始料未及的舉動，在迪拜前線，因事發突然，更高一層的管理部門即備戰小組領導們與中國足協沒有足夠的時間進行相互溝通。隨著中國足協發布聲明，里皮辭職成為定局。盡管前往迪拜督戰的相關領導連夜返回北京，但由于抵達北京時已是15日下午。所以，只有在18日重新進入工作日之后，有關方面才有可能坐下來慎重研究此事，究竟如何處理國家隊相關事宜。

里皮辭職后，國家隊后續問題較為復雜。包括國家隊的管理歸屬問題。前面已經提到，由于專門成立了“備戰小組”，里皮也是由“備戰小組”決定重新聘請的。里皮辭職之后，有關方面將首先考慮是否繼續由備戰小組來負責完成沖擊2022年世界杯賽的工作；抑或像1997年齡段國奧隊那樣，重新交回中國足協、由中國足協負責沖擊2022年世界杯賽的工作。其中很重要一點，是未來的責任問題。先前，由于更高一級有專門的備戰小組負責這項工作，相比而言，中國足協的責任會小很多。但在重新交回中國足協之后，足協必須將承擔全部責任。

里皮自感沒有得到支持

客場意外輸給敘利亞隊，讓里皮倍感惱火，甩手走人。但實際上，從這次集訓開始前，里皮明顯帶著某種情緒。銀狐“負氣”的原因就在中國足協宣布組建國家選拔隊的問題上。據知情人披露，中國足協宣布國家選拔隊參加下月東亞杯賽之前，事先并未與里皮進行溝通；在選擇球員的問題上，更沒有與里皮協商，僅僅是按照里皮很早之前提出的原則，即盡可能不征調今年8月初他提交的備戰世界杯預選賽名單中的球員。

需要指出的是，里皮不率隊打東亞杯賽，并非臨時之舉，而是早在今年6月回歸之時，與備戰小組領導商討具體計劃時就已經確定的，并獲得了各方面的支持。只不過這個情況，直至足協宣布李鐵出任國家選拔隊主教練時，才為外界所周知，并引發了強烈關注，隨即出現了各種對里皮不利的說法。這讓里皮本人很不高興。所以，在國家隊于廣州集訓的第一天接受采訪時，里皮才會有當時針對選拔隊那一番講話。

據知情人透露，里皮認為自己的工作并沒有得到中國足協的支持，這才是他辭職的真正原因。里皮認為，自己作為國家隊主教練，在選派隊伍參加東亞杯賽的問題上，中國足協事先至少應該與他進行協商，而在自己事先并不知情的情況下，中國足協宣布李鐵出任選拔隊主教練，特別是選拔隊名單中還有幾位已經被他徹底放棄的球員，被里皮認為是對自己的不尊重。

在整個過程中，因為備戰小組負責的是國家隊沖擊2022年世界杯的工作，而且備戰小組接手國家隊的工作也是在2019年亞洲杯賽1/4決賽中被伊朗隊淘汰之后，東亞杯并不是備戰工作小組重點考慮的工作，所以中國足協才會單方面做出決定。這其中的誤會其實都是各方面沒有充分協調溝通所致。但如今，里皮突然離開，而且國家隊在整個40強賽中也并未到“山窮水盡”的地步，出現這種情況，最終受損的還是中國國家隊。

繼任者或仍為洋帥

里皮宣布辭職后，圍繞著誰來接替里皮的問題已經是眼下的焦點。盡管輿論在“土洋”問題上各持意見，不少經紀人也已經開始造勢，但據記者了解，目前洋帥接手國足的可能性更大。

多年來，中國足球在“土帥”與“洋帥”的問題上爭論不休，根本原因是成績沒有滿足各界的期望。每每洋帥帶隊失利后，土帥的聲音會占據上風；反之，土帥落敗時，又會質問“為什么不能聘請一位高水平的洋帥？”。就在這樣的反反復復之中，中國足球不斷地搖擺輪回。實際上，土帥有土帥的優勢、洋帥有洋帥的優勢，就看決策者從哪種角度進行抉擇。

以這次40強賽為例，從目前的情況來看，剩下4場比賽3主1客，土帥帶隊進入12強賽，問題不會很大。但是，進入到12強賽后，或許土帥在臨場指揮、心理承受能力等方面的弱點便會暴露。而且，必須要看到這樣一個事實：自1998年世界杯擴軍至32隊以來，亞洲范圍內率隊成功拿到世界杯入場券的，外教占據絕對優勢，比率超過70%，只有像韓國隊、日本隊、澳大利亞隊、朝鮮隊等少數幾支隊伍有過本土教練率隊拿到世界杯入場券的記錄，最近的2018年世界杯預選賽期間，日本隊、沙特隊、伊朗隊無一例外都是外籍主帥，韓國隊則是最后三輪換帥，由申臺龍換下了德國人施蒂利克，只有澳大利亞隊是本土教練從頭至尾率隊出線的。

所以，中國隊未來主帥究竟是“洋”是“土”，是著眼于眼前還是著眼于未來的問題。從另一個角度來說，培養年輕本土教練，恐怕不是世預賽這樣重要賽事的任務，征戰世界杯要追求成績，而不是培養人，這與國家隊是“用人之處”而非“培養球員之處”是一個道理。也正因此，有關方面要求“熟悉中超聯賽”也就很正常了，畢竟相比而言，在時間不長的情況下，專門另行赴海外選帥，不如直接從中超聯賽或者曾執教過中超聯賽的教練中進行選擇更有利。

當然，所有這些其實都是后話，首先還要需要有關方面確定國家隊的管理方式之后，才能夠進一步展開隨后的行動。