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有“新遼足”之稱的遼寧沈陽城市足球俱樂部再遭痛斥。北京時間6月3日凌晨，球員賈東升發布微博自曝遭遇，與之前痛斥新遼足的馬躍如出一轍。

馬躍是5月27日在微博發聲，聲討沈陽城市俱樂部欠薪欠獎金，逃避繳納社保，并在合同期內要求自己離隊的種種行為，并請總經理劉小平給出解釋。

隨后有媒體稱，沈陽城市俱樂部與馬躍的合同中有類似“升級可以解約”的條款。但此次賈東升發文力挺馬躍，則讓人感覺此事并沒有那么簡單。

賈東升微博全文：

馬躍，Me too

大家好！我是遼寧沈陽城市足球俱樂部的球員賈東升，對于我的隊友馬躍討薪一事，我保證馬躍所說的都是真的。不僅馬躍被欠薪，我也被欠薪了。

4月12號在大連莊河基地，主教練于明沒有任何原因的要求我離隊，俱樂部總經理劉小平也和我電話確認了，之后就沒有之后了。當時，俱樂部沒有和我談過任何賠償事宜，也沒有和我說過沒發的1-4月份的工資和沖甲獎金該怎么解決，反正就是讓我走人，不能留在隊里，也不讓跟隊訓練，也不讓進基地訓練。

事后我真的覺得非常氣憤，想去勞動仲裁想討回個公道。勞動仲裁工作人員說仲裁要有證據，我問都啥證據，他們說得有工作合同啥的，總之得證明我和俱樂部有勞動關系。我說有合同，他們說那你們這種合同也不歸他們管，得找中國足協。

后面我發現俱樂部沒給我買15-16年的社保，17年至今的社保也是按照最低檔交的，給我交社保的也不是俱樂部，而是遼寧人才派遣有限公司。這家公司我們全隊上下都不知道，我們全隊和這家公司也沒簽過任何合同。后面我查詢了社保，投訴了俱樂部沒有給我繳納15-16年的社保和17年后沒有按合同工資而是按最低檔交社保，社保部門打電話給俱樂部，俱樂部怕了，在5月份我隊友說俱樂部逼迫每個人都和遼寧人才派遣有限公司補簽合同。很多人都不想簽，俱樂部說不簽不行，不簽就走人。而且，我發現另一個怪事，俱樂部在沒有支付1-4月工資的情況下，先把我1-3月工資代扣代繳的個稅交了，我問俱樂部財務咋會事，沒發工資咋交稅了，我的工資發到哪里去了，財務說他們也不知道，有啥想問的，去問領導。領導也不接電話，我也不知道俱樂部這搞的啥名堂。

我想請問一下中國足協，俱樂部不發工資到底行不行，不按合同繳納社保行不行，不發沖甲獎金算啥，沒有理由就讓我離隊這又算啥，我現在和馬躍一樣，被迫走上討薪之路，也請大家多幫幫我吧！

請看到我微博的隊友也大膽的說出實話，你們幾個月沒法工資了，你們的社保咋回事，俱樂部答應的沖甲獎金有沒有，這些事你們最清楚，你們的薪酬和待遇也沒有，咱不能再有幻想了，現在說實話，以后遭殃的就你們。實際上咱們就和被性侵的女性一樣，如果選擇沉默和隱忍，只會讓做壞事的人越來越膽大，越肆無忌憚，咱們也應像一些維權的女性一樣，來一場me too吧。