體壇周報特約記者 吳昊宇
今年8月末,第二屆“西甲希望杯”在昆明圓滿落幕,來自六家西甲俱樂部的梯隊和六支中國青訓球隊進行了為期5天的角逐,最終皇家貝蒂斯U16梯隊在決賽中擊敗了瓦倫西亞U16梯隊,奪得冠軍。
自從西甲聯盟與CVC簽署合作協議以來,夯實青訓就成為西甲各隊的重要事務,在剛剛過去的夏季轉會市場上,西甲各隊投入并不積極,3.78億歐元的總投入在五大聯賽中排在最后一位,也比不過揮金如土的沙特超級聯賽,但發達的青訓系統還是保證西甲各隊人才能夠源源不斷涌現。上賽季西甲賽場登場過的球員中,本隊青訓出產球員占比為21.21%,是五大聯賽中最高的,其中既有華金、阿斯帕斯這樣的沙場老將,也有加維、巴爾德、蘇維門迪等一批新銳人才。
本次西甲希望杯期間,體壇對各參賽俱樂部青訓部門進行了采訪,各個俱樂部均分享了青訓秘訣和優秀青訓球員的故事,并對中國青訓給出了一些建議。
皇家貝蒂斯青訓總監米格爾·卡爾薩多
體壇:皇家貝蒂斯的青訓營產出過很多優秀球員,在去往拉馬西亞之前,加維也曾在貝蒂斯少年隊效力,他在貝蒂斯時是否已經展現出很高的天賦?
米格爾:確實,加維曾在貝蒂斯少年隊踢球,而從小他就展現出作為優秀球員的良好條件。他非常有個性,踢球也很有激情,我記得他在很小的時候就已經在安達盧西亞大區脫穎而出,得到了外界很多關注。加維在11歲時就離開了貝蒂斯青訓營,我認為他能夠脫穎而出不僅是因為他的個性,還有他的技術水準和對于比賽的理解,所以他能夠達到如今的水平。
貝蒂斯青訓營中和加維一樣得到關注的還有不少球員,如法維安·魯伊斯,但也有一些球員在那個年齡段沒有被很多人關注到,典型的例子是塞瓦略斯。塞瓦略斯在少年時代身體條件比較差,后來身體迅速發育才開始嶄露頭角。在足球青訓領域,很難僅憑一個時段的天賦就預測出一名球員能夠達到的高度,因為在發展過程中一切都可能發生。
體壇:華金對于俱樂部青訓球員來說是怎樣的存在?
米格爾:華金是貝蒂斯俱樂部最優秀的形象大使,他也是所有青訓球員的榜樣,除了他的成就和對于貝蒂斯俱樂部的熱愛、歸屬感之外,華金還體現了很多俱樂部的優秀價值觀,謙遜、質樸、努力。
體壇:這個夏天貝蒂斯多名球員代表西班牙青年隊參加了U20歐青賽,雖然球隊最終輸給英格蘭屈居亞軍,但參加這樣的比賽對于球員而言是否有很大的益處?
米格爾:是的,我們的球員能夠站在這樣的舞臺,首先是對于我們青訓工作的認可,更重要的是,這是對于球員們的認可,他們必須在日復一日的訓練后,才能達到這樣的目標。其次,他們在一線隊經歷了與最好的球隊的對決,才能夠被國字號球隊選中,而他們在這樣的舞臺上的對手也來自其他國家最好的球員。這對于他們來說是非常好的經歷,不論是訓練和比賽的過程,還是履歷的增加,這對他們都有益處。俱樂部青訓層面也會從他們參加U20歐青賽的經歷中受益。
體壇:您認為在青訓球員的成長過程中,最為重要的方面是什么?
米格爾:我認為除去技術,心理和精神層面也是一個很基本的方面。青訓不僅僅是單純的培訓課程,想要成為精英級別的球員,如何面對生涯的起伏是非常重要的課程,球員們必須提升調整心態和適應不同環境的能力。足球運動員的職業生涯往往不是線性的,尤其是職業生涯開始階段,通常不會非常順利,走向職業的進程中往往會有很多起伏。
之前我舉過塞瓦略斯的例子,他在12歲至15歲時有過一段不順利的時期,法維安·魯伊斯也有過在貝蒂斯一線隊表現不佳的時候,他選擇了租借在外,而那次租借經歷改變了他,讓他有了今天的成績。很少有球員會擁有一帆風順的經歷,在進入職業的過程中都會經歷阻礙,他們必須學會如何面對這些。因此我認為除了技術和天賦,心理層面的培養對于青訓球員的發展是非常重要的。
瓦倫西亞青訓學院總監路易斯·馬丁內斯
體壇:瓦倫西亞一向以發達的青訓聞名,優秀的青訓球員遍布全西甲乃至全歐洲,俱樂部在其中主要開展了哪些工作?
路易斯:過去30年內總共有超過110名瓦倫西亞本隊青訓球員在一線隊完成職業生涯首秀,同時根據CIES的最新報告,瓦倫西亞青訓學院培養出的參加五大聯賽的球員在整個歐洲排名第六位,這些數據展示了瓦倫西亞青訓學院非凡的工作。我們在近年來加強了各個青訓部門的硬件和人員配置。
俱樂部的青訓工作不僅是為了提升經濟,同時也是一項需要持續多年的工作,是隨著時間推移持續鞏固的項目,無論是在足球層面還是培訓球員的價值觀層面。這其中最重要的是,當我們看到有讓年輕球員發揮的機會時,不能害怕給予他們機會,俱樂部始終致力于為球員進行全面培訓,以便讓他們隨時為參加最高水平的比賽做好準備。
體壇:上賽季瓦倫西亞很多青訓球員在一線隊發揮出色,例如哈維·格拉、迭戈·洛佩斯,他們在不滿20歲的年齡就在西甲比賽扮演重要角色,這對他們的發展是否有好處?
路易斯:我們非常高興能夠看到格拉和洛佩斯這樣的球員的涌現,我們青訓學院的工作就是確保讓球員在一線隊需要的時候隨時做好準備。目前的足球世界中,已經有越來越多的年輕球員在球隊中扮演重要角色,我們的目標就是讓他們在一線隊需要時做好出場的準備,除了身體和技戰術,還需要幫助他們應對外界的壓力。他們在一線隊的出場經歷,能夠讓他們在日后扮演更加重要的角色。
體壇:大衛·席爾瓦在最近宣布退役,他是瓦倫西亞青訓營走出的最優秀的球員之一。還有像何塞·加亞這樣的本地青訓代表,他是否是本地青訓球員的榜樣?
路易斯:大衛·席爾瓦和加亞都是瓦倫西亞青訓學院走出的最偉大的球員代表,此外,還有很多在歐洲和國際賽場上扮演過重要角色的球員,如阿爾瓦、伊斯科、阿爾比奧爾、帕科、索萊爾、貝爾納特、費蘭·托雷斯、李剛仁、尤努斯·穆薩等。
大衛·席爾瓦和加亞的發展軌跡有所不同,席爾瓦是被我們的球探部門在大加那利島發掘的。進入瓦倫西亞一線隊之前,他經歷過在埃瓦爾和塞爾塔的租借,這對他的成長幫助很大,隨后才有了他在瓦倫西亞一線隊、曼城和西班牙國家隊的成就。
加亞在12歲時加入瓦倫西亞青訓營,一開始他每天都要跑很遠的路到訓練場,后來才留在青訓中心居住。最初幾年里他踢前鋒,隨后被固定在左后衛位置上。加亞是所有瓦倫西亞青訓球員的一面鏡子,他對俱樂部有著極強的歸屬感,無論是球技還是人品,他都是瓦倫西亞青訓球員的楷模。
體壇:瓦倫西亞梯隊在本次西甲希望杯與中國梯隊有過多次交手,對于中國足球的青訓您有何建議?
路易斯:直到幾年前,引起人們關注的還是來到中超的大牌球員和大牌教練,瓦倫西亞的功勛教頭貝尼特斯也曾來到中國執教。但從我們的角度來看,要推動足球運動長期進步,最重要的還是從早期青訓抓起,以及發展草根足球。
青訓期間需要讓球員盡可能發揮創造力,不要害怕犯錯,因為犯錯也是訓練的一部分。長此以往,球員才能在短時間內做出最正確的決策。
奧薩蘇納青訓總監安赫爾·阿爾卡德
體壇:這一次奧薩蘇納青訓隊來到中國參加西甲希望杯的比賽,留下最深刻的印象是哪些方面?
安赫爾:我們印象最深刻的是尊重和真誠,我們切身感受到了來自中方的誠摯問候。在比賽期間,中國球員們表現出了很強的毅力和團結,在無球的情況下每一名球員都有著很強的比賽參與度,我認為這些對于中國在未來發展更高水平的足球至關重要。
體壇:奧薩蘇納俱樂部培養出了很多優秀球員,如阿斯皮利奎塔、勞爾·加西亞和蒙雷亞爾,俱樂部在培養青訓球員上有何秘訣?
安赫爾:納瓦拉自治區是一個有著根深蒂固足球文化的地區,BeSoccer的一項研究指出,每10萬居民中為西甲聯賽貢獻球員最多的就是納瓦拉自治區,我們的青訓營也堅定地培養納瓦拉本地人才,通過制訂全面的青訓計劃,以確保達到職業水平的球員能夠源源不斷地涌現。典型的例子還有目前的西班牙國腳大衛·加西亞,以及近兩年表現出色的年輕小將奧羅斯。
體壇:奧薩蘇納在2019年重回西甲以來,表現始終非常穩定,上賽季進入了國王杯決賽,還拿到了西甲第7名,這其中有什么秘訣嗎?
安赫爾:俱樂部高層的工作非常出色,董事會的工作讓俱樂部上下氛圍始終很棒,大家都能夠有效地專注于球隊成績的發展。俱樂部上下在綜合、一線隊和青訓管理方面始終都圍繞著董事會的決策進行,近幾個賽季我們的一線隊和青訓都取得了很好的成績,這是我們腳踏實地、按照規劃有條不紊發展的結果。
體壇:提起奧薩蘇納所在的城市潘普洛納,很多人都會想起圣費爾明節(奔牛節),對于俱樂部和城市文化的結合,您有什么看法?
安赫爾:納瓦拉地區本質上是一個很多元化的地區,而圣費爾明節和奧薩蘇納俱樂部都是讓我們融合在一起的紐帶。俱樂部代表著整個納瓦拉地區和人民的感情,正如我們的隊歌里唱的那樣:“整個納瓦拉的心都在隨奧薩蘇納而動。”
上賽季奧薩蘇納殺入國王杯決賽,潘普洛納市約一半的居民隨隊出征,雖然最終惜敗皇馬,球迷在賽后仍為球隊歡呼。
塞爾塔青訓教練阿萊士·奧特羅
體壇:今年是塞爾塔成立100周年,俱樂部在這一特別時刻有什么特殊的目標嗎?聘請貝尼特斯這樣的名帥是否也是為了成績的躍升?
阿萊士:俱樂部的主要目標是在各個層面上度過一個美好的賽季,尤其是在成績方面,同時也能拉近和球迷之間的距離,我們希望貝尼特斯能夠推動俱樂部實現這個目標。
體壇:塞爾塔青訓營出產過很多優秀的球員,隊長阿斯帕斯也是本隊出產的優秀球員代表,他對于俱樂部來說意味著什么?
阿萊士:阿斯帕斯是我們俱樂部各個層面的榜樣,他是一個非常有親和力的人,而且非常關注青訓發展,他與所有進入一線隊的年輕隊員都保持著良好關系,是年輕球員的良師益友。
體壇:最近很具備話題性的球員還有加布里·貝加,他選擇離開塞爾塔加盟沙特聯賽,上賽季他的表現給人留下了深刻印象,你怎樣評價他?
阿萊士:貝加在很小的時候就加入了塞爾塔青訓營,他在最近兩年里進步迅速,也在一線隊貢獻了很棒的表現,很少有人預料到他在上賽季的進步如此神速,他的出色發揮也讓整個俱樂部感到驕傲。
體壇:塞爾塔未來是否有支持中國青少年足球的計劃?
阿萊士:我們很愿意支持中國青訓的發展,像是來到中國參加比賽這樣的機會,以及后續任何的機會,我們都非常愿意與中國足球繼續合作。